企业中高层执行力现状——大多数公司普遍存在以下问题,您公司是否可以幸免?1.简单任务布置得不明确、不清晰,导致员工理解偏差2.在布置复杂工作时,只交代要求,不与下属一起做工作计划,造成下属工作无法开 ......
前言:
每个组织并不缺乏伟大的战略,真正需要的是,把战略落实到位的执行力。毕竟,再不景气,仍有公司达到预定的运营目标;构想再伟大,也要有人将它实践出来,这一切靠的就是执行力。
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随着中国加入WTO和国外一些大企业逐渐进入中国市场,国内市场的竞争愈加激烈,优秀的策划人才之争势必成为各企业生存的关键所在,如何建立一支具有战斗力的营销铁军更是很多企业夙兴夜寐的难题之一。...
你是否想过:为什么满街的咖啡店,唯有星巴克一枝独秀?为什么同是做PC(Personal Computer),唯有戴尔独占鳌头?为什么都是做超市,唯有沃尔玛雄居零售业榜首?应该说,各家便利商店和咖啡店的战略都是大致相同的,然而绩效却是大不相同,道理何在?关键就在于是否具...
文章前面,请先看一个案例吧——“在南方的某个城市,某跨国公司中国区高管在一幢摩天大楼的60层举行一年一度的营销年会,在座的80余人中,美方高管有 50余人,剩下的就是中方的高级雇员。会议即将结束时,美国来的总裁突然站起身说:全体人员跟我一起跳下去,这个...
文章前面,请先看一个案例吧——“在南方的某个城市,某跨国公司中国区高管在一幢摩天大楼的60层举行一年一度的营销年会,在座的80余人中,美方高管有 50余人,剩下的就是中方的高级雇员。会议即将结束时,美国来的总裁突然站起身说:全体人员跟我一起跳下去,这个...
我要给那些像模像样的顶着"经理"头衔的人,泼点冷水。
一个优秀的营销管理者,一定不能以超然的领导者自居,相反,他应是一个高度关注执行过程、切实指导执行方法的的"指导者".一味的抱怨下属执行力太差,只能说明—— ......
关于执行力的话题早已是老掉的牙窟窿又长出新牙了,对于如何有效执行的说法是层出不穷、花样百出,但我还是看到有太多的企业老总在抱怨执行力不行,怎么好端端的一个计划出来,下面的人就是......
小品里说“这个世界太疯狂,耗子给猫当伴娘”,生活中还真有赶上这事儿的。10月25日大河报消息说,一周前,郑州市市长赵建才收到一张名片,名片上说,可以为他“代开各种正规发票”,让这位市长......
日前,随着AMD分拆自己的芯片制造工厂和发布Fusion(融合)理念以及45纳米制程处理器的即将发布,业内许多人认为AMD已经是轻装前进,技术上处于领先,足以给其对手英特尔以重击。但同样是......
一个企业,在方向目标明确的情况下,最为重要的问题就是提高全员执行力。只有通过坚强有力的执行,才能把方针政策、目标措施不折不扣地落实到具体的工作之中。这就是现代管理所强调的重在......
“文化湘军”、“工程湘军”等名词,近年来被人们频频提及,用以形容湖南人在文化传播事业和工程机械行业所取得的出色业绩。应该说,无论事关哪个领域,湖南人总是习惯于为自己在......
企业执行力不好,其中最大的问题源自于沟通,也就是说执行者没有搞清楚整个事情的来龙去脉,就开始执行操作。这种错误概率肯定非常的高。有的时候,不是不想搞明白,而是在......
之所以餐饮企业的执行力会产生盲区,是因为我们许多企业主的经营理念中总是由利益为上的观念在主导,也就是表现出急功近利,一厢情愿地认为,只要食物味道好、价格适中......
面对当前的医药市场营销环境,产品同质化、模式多样化、投入产出比严重失衡、媒体泛滥等一系列问题,企业的市场发展之路举步维艰。2008年是中国的奥运年,全世界都为之瞩目...
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典型的“黑房子”,却能在两级政府部门的“坚决制止”中矗立起来,并当成“商品房”销售,确实称得上“牛”!那么,它究竟“牛”在哪里?从政府部门道出的“苦衷”中略知一二:一是“土开发商”不把......
企业在做大的过程中会有很多问题,其中最根本的是要避免“大企业病”。大企业病的主要表现是官僚主义、政令不通。为什么执行力不佳,我认为原因主要有以下几个方面:一是管理者没有......
执行力通俗地讲就是“抓落实的能力”,是领导干部贯彻落实上级战略决策、方针政策和工作部署的操作能力和实践能力,它是一位行政管理人员最重要的能力之一。在公共管理实践中......
2008年也是医药行业的大考年,今年将会有一大批企业面临换证的考验,生产企业的GMP认证和经营企业GSP认证直接决定了企业未来的发展方向;同时,医改方案即将出台,围绕着国家......

咨询师和空降兵常犯的五个错误
在很多企业里,都存在这样的现象,员工老是抱怨公司这不好那不好。这样的员工没有认识清楚一个问题:如果公司什么都好,要你去干什么?如果公司的产... [详细]
专栏导读
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像500强一样经营自己
虽然有着市场竞争的压力,但同时有了可以实现自己选择的更大空间;像500强一样经营“自己”的这个既简单又复杂,... [详细]
唱反调的员工是好员工吗?
往往创新就是被公司在不经意中扼杀的。他们雇用了富有创造力的员工,却又阻止他们运用这些才能。如何营造创新... [详细]




